3月17日—20日，公司黨委副書記、總經(jīng)理魏正東赴廣東省內(nèi)所屬單位走訪調(diào)研，了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、人才培養(yǎng)、科技創(chuàng)新及重點(diǎn)工作落實(shí)情況，并與科研人員、青年員工座談交流。魏正東指出，江銅及南方公司前景廣闊、大有可為，全體員工要胸懷“國之大者”，勇?lián)捌笾厝巍?，珍惜平臺、實(shí)干爭先，奮力在推動公司高質(zhì)量發(fā)展中展現(xiàn)新作為、新?lián)?dāng)。

在增城項(xiàng)目部，魏正東深入項(xiàng)目建設(shè)一線，詳細(xì)了解了綜合樓驗(yàn)收和宿舍樓裝修進(jìn)度情況，他指出，項(xiàng)目建設(shè)關(guān)乎江銅光電、江銅新材料的生產(chǎn)運(yùn)營，是公司高質(zhì)量發(fā)展的重要支撐，增城項(xiàng)目建設(shè)指揮部要主動扛起“走在前、勇爭先、善作為”的使命擔(dān)當(dāng)，加強(qiáng)協(xié)同、一鼓作氣、善作善成，全力以赴做好項(xiàng)目各項(xiàng)收尾工作，盡快釋放投資效益。

江銅新材料是典型的“新”企業(yè)?！靶隆币馕吨伤苄浴?chuàng)造性強(qiáng)。魏正東強(qiáng)調(diào)，要高度重視企業(yè)文化建設(shè)，堅(jiān)持以文育人、以文興企，以文化軟實(shí)力持續(xù)助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展：一是要強(qiáng)化宣貫、深刻踐行南方公司的協(xié)同文化、奮斗文化等，確保公司企業(yè)文化在新材料公司落地生根，進(jìn)而內(nèi)化為每一名員工日用而不覺的行為準(zhǔn)則；同時，要學(xué)習(xí)借鑒內(nèi)外部優(yōu)秀企業(yè)的典型經(jīng)驗(yàn)、優(yōu)秀做法，借他山之石，琢自身之玉，謀發(fā)展之道；二是要牢固樹立“以客戶為中心”服務(wù)理念，聚焦企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展重點(diǎn)領(lǐng)域，不斷在精細(xì)管理、提升效能上下功夫，在穩(wěn)定產(chǎn)品品質(zhì)、提升產(chǎn)品質(zhì)量上做文章，在客戶攻關(guān)、市場開拓上求突破，持續(xù)賦能產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈。

在江銅光電，魏正東調(diào)研了廣州寶新現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)情況，聽取了研究院專項(xiàng)工作匯報，并與研究院管培生代表進(jìn)行座談。魏正東指出，研發(fā)是研究院的核心工作，要從江銅光電戰(zhàn)略全局出發(fā)，抓主要矛盾，一方面要立足當(dāng)下，加速推進(jìn)一批成果轉(zhuǎn)化快、見效快的重點(diǎn)科研項(xiàng)目，助推江銅光電實(shí)現(xiàn)盈利增長；另一方面要著眼未來，前瞻布局新興技術(shù)、前沿領(lǐng)域，為光電轉(zhuǎn)型升級打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，持續(xù)在激烈的市場競爭中發(fā)出“江銅南方聲音”。

就研究院人才梯隊(duì)建設(shè)，魏正東強(qiáng)調(diào)，一是要持續(xù)健全人才培養(yǎng)體制機(jī)制，構(gòu)建完善的人才評價、考核、激勵體系，激發(fā)人才的創(chuàng)新潛力，充分發(fā)揮人才的核心作用；二是要搭建學(xué)習(xí)交流平臺，既要堅(jiān)持做好內(nèi)部學(xué)習(xí)培訓(xùn)和技術(shù)分享，形成濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，又要充分利用好參加行業(yè)會議、行業(yè)論壇等契機(jī)，主動了解、挖掘市場需求，加快新技術(shù)、新產(chǎn)品研發(fā)；三是以實(shí)際行動把對人才的關(guān)心關(guān)愛落到實(shí)處，切實(shí)增強(qiáng)人才的幸福感、歸屬感、獲得感，進(jìn)一步營造尊重知識、尊重人才的良好氛圍，真正讓各類人才“引得進(jìn)、用得好、留得住”。

在廣州江銅，魏正東詳細(xì)了解了全員績效排名、食堂運(yùn)營管理、質(zhì)量爭議處理等方面工作推進(jìn)情況。魏正東強(qiáng)調(diào)，要強(qiáng)化從嚴(yán)管理，著力提升領(lǐng)導(dǎo)班子的風(fēng)險識別能力、安全敏感度，特別是針對夜間作業(yè)、人力資源等領(lǐng)域的潛在風(fēng)險提前做好評估和應(yīng)對，確保企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營平穩(wěn)有序。

在清遠(yuǎn)江銅，魏正東詳細(xì)了解了化驗(yàn)設(shè)施運(yùn)行情況及工作臺賬，聽取了物控部關(guān)于化驗(yàn)工作的專題匯報，魏正東指出，清遠(yuǎn)江銅上下要切實(shí)統(tǒng)一思想，充分認(rèn)識到化驗(yàn)?zāi)芰κ顷P(guān)乎清遠(yuǎn)江銅未來高質(zhì)量發(fā)展的核心環(huán)節(jié)，必須一以貫之完善提升；同時，要正視自身在檢驗(yàn)化驗(yàn)工作上的差距和短板，尤其要緊盯數(shù)據(jù)偏差過大的元素，逐個分析、找出短板、精準(zhǔn)施策，不斷增強(qiáng)清遠(yuǎn)江銅化驗(yàn)?zāi)芰?，持續(xù)提升客戶的滿意度和認(rèn)可度。

就下一步工作，魏正東強(qiáng)調(diào)要深化“理論+實(shí)操+考試”的人才培養(yǎng)模式，一是要充分利用部門內(nèi)部資源和大數(shù)據(jù)渠道，加強(qiáng)化驗(yàn)人員的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，不斷豐富理論知識體系；二是要加強(qiáng)對標(biāo)找差，學(xué)習(xí)貴冶等行業(yè)內(nèi)標(biāo)桿企業(yè)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)、管理體系，不斷提升管理能力；三是完善考核評價體系，常態(tài)化實(shí)施“以考促學(xué)”“以試代練”，搭建自我檢驗(yàn)與學(xué)習(xí)提升平臺，整體提升化驗(yàn)團(tuán)隊(duì)的綜合素質(zhì)與專業(yè)能力。  

在東莞基地，魏正東重點(diǎn)調(diào)研了消費(fèi)品事業(yè)部，他強(qiáng)調(diào)消費(fèi)品事業(yè)部肩負(fù)著打造公司未來新利潤增長點(diǎn)的重要任務(wù)，責(zé)任重大、使命光榮。他勉勵營銷團(tuán)隊(duì)，一是要堅(jiān)定信心。技術(shù)升級帶來的廣闊市場增量空間、江銅集團(tuán)品牌影響力和完備產(chǎn)業(yè)體系、南方公司先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)、喜諾多年深耕消費(fèi)品領(lǐng)域的市場積淀，都是消費(fèi)品未來發(fā)展的巨大底氣。營銷團(tuán)隊(duì)要切實(shí)扛起發(fā)展責(zé)任，化壓力為動力、化責(zé)任為行動，瞄準(zhǔn)目標(biāo)、爭先進(jìn)位，持續(xù)提升客戶開拓和渠道拓展能力；二是加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)。一方面要打造“學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)”，利用內(nèi)部學(xué)習(xí)等形式，積極關(guān)注競爭對手新動向、行業(yè)發(fā)展新趨勢，同時加強(qiáng)案例分析學(xué)習(xí)，持續(xù)在小米等行業(yè)優(yōu)秀營銷案例中汲取靈感和養(yǎng)分。另一方面要打造“狼性團(tuán)隊(duì)”，樹牢“以業(yè)績?yōu)閷?dǎo)向”理念，持續(xù)完善考核評價和激勵機(jī)制，并強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用，不斷增強(qiáng)銷售團(tuán)隊(duì)市場開拓能力和狼性文化培育。

供稿：彭業(yè)贊
編輯：林嘉琪 劉浩凌

編審：張德圳

往期回顧