構(gòu)建協(xié)同監(jiān)督新格局激活高質(zhì)量發(fā)展新動(dòng)能——江銅南方召開2025年度“大監(jiān)督”工作推進(jìn)會(huì)

江銅南方

為進(jìn)一步推動(dòng)公司“大監(jiān)督”體系建設(shè)，推動(dòng)各類監(jiān)督力量深度貫通與高效協(xié)同，3月12日下午，公司組織召開2025年“大監(jiān)督”工作推進(jìn)會(huì)。公司紀(jì)委書記孔存旺主持會(huì)議并發(fā)表講話，公司各監(jiān)督主體負(fù)責(zé)人及監(jiān)督聯(lián)絡(luò)員參加會(huì)議，所屬單位相關(guān)負(fù)責(zé)人以視頻方式參加會(huì)議。

會(huì)上，公司紀(jì)委全面總結(jié)了2024年“大監(jiān)督”工作的執(zhí)行情況，既展示了取得的顯著成效，也分析了存在的問題與不足，并對(duì)2025年的工作提出了明確要求與規(guī)劃。同時(shí)，會(huì)議還研究審議了2025年江銅南方“大監(jiān)督”項(xiàng)目計(jì)劃，為全年的監(jiān)督工作確立了方向。

孔存旺在講話中對(duì)各監(jiān)督主體在2024年取得的顯著成績(jī)給予了充分肯定，同時(shí)也深刻指出了當(dāng)前監(jiān)督工作中存在的短板與不足。他強(qiáng)調(diào)，構(gòu)建“大監(jiān)督”格局，既是落實(shí)上級(jí)決策部署的政治責(zé)任，也是確保企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展、實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵。面對(duì)監(jiān)督合力尚待加強(qiáng)、監(jiān)督深度有待挖掘、監(jiān)督機(jī)制亟需完善等工作挑戰(zhàn)，他提出了四點(diǎn)建議：

一是強(qiáng)化協(xié)同聯(lián)動(dòng)，構(gòu)建監(jiān)督共同體。各監(jiān)督主體要牢固樹立大局觀，打破壁壘，強(qiáng)化信息共享與協(xié)作配合，凝聚監(jiān)督合力。要建立健全溝通機(jī)制，共同研究解決方案，確保問題得到及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正，推動(dòng)各項(xiàng)工作依法依規(guī)高效開展，防范化解各類風(fēng)險(xiǎn)隱患。

二是深化監(jiān)督內(nèi)容，提高監(jiān)督效能。“大監(jiān)督”是公司規(guī)范管理、提升效能、防范風(fēng)險(xiǎn)的重要手段，各監(jiān)督主體要深度聚焦于公司運(yùn)營(yíng)管理中的關(guān)鍵領(lǐng)域和重要環(huán)節(jié)，秉持問題導(dǎo)向原則，深入剖析問題根源，實(shí)施精準(zhǔn)監(jiān)督策略，確保監(jiān)督工作的針對(duì)性和實(shí)效性。

三是完善監(jiān)督機(jī)制，促進(jìn)長(zhǎng)效管理。要健全監(jiān)督運(yùn)行工作制度，清晰界定監(jiān)督職責(zé)、流程和標(biāo)準(zhǔn)，為監(jiān)督工作提供明確的指導(dǎo)和依據(jù)。同時(shí)，要重視監(jiān)督結(jié)果的應(yīng)用，通過完善考核機(jī)制，將監(jiān)督結(jié)果與績(jī)效考核、責(zé)任追究緊密掛鉤，形成閉環(huán)管理鏈條。

四是加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，提升監(jiān)督能力。要加大對(duì)監(jiān)督人員的培訓(xùn)力度，著力提升其專業(yè)素養(yǎng)和綜合能力。鼓勵(lì)創(chuàng)新監(jiān)督方式，善于運(yùn)用信息化手段提升監(jiān)督工作的科學(xué)性和精確性。

供稿：盧艷

編輯：劉浩凌林嘉琪

編審：張德圳

END

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